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山东能源新矿集团协庄煤矿打造“五最”特色党

2019-11-27 05:17

山东能源新矿集团协庄煤矿以“特色示范党支部”为抓手,按照“品牌特色、机制创新、创建实效”三项原则,突出差异性、唯一性和功能性,充分依托区队文化背景、专业特色、群众需求等内容,在综采、掘进、辅助、非煤、机关五大专业内选取一个支部,打造形成“五最”特色党支部。

必发娱乐官方网站,冀中能源峰峰集团牛儿庄采矿公司掘一区党员“四赛”争当提质增效先锋

采煤分公司党支部以创建四个标准化为主题打造“安全最好”党支部。通过创建“学习型区队”形成思想标准化,安全综合排查治理形成准入标准化、实施“精品工程”质量管理形成质量标准化、建立标准岗位形成工作标准化,打造形成“安全最好”党支部。掘进分公司党支部创新“五剂”“五法”打造“效率最高”党支部。通过引导党员发挥好粘合剂、润滑剂、兴奋剂、防腐剂、除草剂“五剂”作用,创新换位思考、宽严相济、单独开灶、互相促进、目标设定的五个工作法,不断提升区队工作效率,促进全区各项工作的顺利开展。通防项目部党支部通过搭建四个平台打造“服务最好”党支部。通过搭建搭建学习成长、管理提效、科技创新、岗位创优四个平台,开展学习竞赛、“星级党员”评定、党员包片活动、小改小革比拼、建立精准瓦检工作室、“矿井无尘化”创建等活动,着力打造“服务最优”党支部。人力资源部党支部以“转作风、提效能、强服务、树形象”为主题,打造“责任心最强”党支部。推行党员首问责任制、限时办结责任制、一次性告知责任制,引导党员“亮身份”、“亮服务”、“亮职责”,进一步强化群众意识、责任意识、效率意识。治安保障中心党支部实施“学习能力、业务能力、骨干作用、执行能力、党群基础”五强基础,着力提升服务能力,做群众的“暖心人、贴心人、知心人”打造形成“群众最满意”党支部。各专业内以工作创新,育品牌战略,形成一批具有较强的理论性、实践性、创新性和可推广性的主题鲜明、特色突出的创建成果。

本报讯(通讯员 李秋卫)冀中能源峰峰集团牛儿庄采矿公司掘进一区广大党员紧紧围绕区队安全生产、质量标准化上台阶、成本经营管理等工作任务,展开了“四比四赛”活动,在“提质增效,夺旗争星”中,争扛先锋旗,勇摘安全星。

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